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万里鄢陵分公司组织召开青年干部座谈会
| 4月23日下午，万里鄢陵分公司召开2016年青年干部座谈会，鄢陵分公司党支部书记罗亚磊及相关部室领导和青年干部出席会议，会议由公司办公室主任张根跃主持。 座谈会上，首先由公司财务总监刘莹就前阶段青年干部参加实践锻炼活动情况作了总结通报，对下一步青年干部的实践锻炼提出了初步设想。随后进入座谈交流，马大伟等5名来自各基层的青年干部代表踊跃发言，从谈感想、谈体会、谈建议，到谈改进、谈互动、谈拓展，营造了活力、和谐的激情与氛围，凝聚了探索、创新的能量与智慧。 鄢陵分公司党支部书记罗亚磊结合即将到来的“五一”假期，从服务理念、服务态度、服务技巧做了精彩的辅导，并指出，当今企业发展关键既是人才的竞争，也是服务的竞争。服务没有最好，只有更好。希望青年干部在企业发展创新服务上不断发挥聪明才智，充分诠释服务定制，满足不同层次的需求。 鄢陵分公司经理郑永杰在座谈会上讲话。他认为，此次青年干部实践锻炼，公司十分重视，进行专题讨论，提出工作要求，各有关方面积极组织实施、落实，全体青年干部以热情积极的精神状态参与其中，实践锻炼达到了预期的目的。他指出，公司将继续抓好青年干部的实践锻炼，提供更多的机会让青年干部锻炼成才。青年干部要珍惜机会，不断学习，勇于实践，努力工作，尽快成长为推动万里客运转型发展的生力军。他强调，青年干部成长成才不是一蹴而就的，而是需要经过各种锻炼和考验，才能成为合格的接班人，为此提出三方面的要求：一是坚定理想信念，坚持权为民所用，坚持利为民所谋，自觉践行“三严三实”，努力当好忠诚、干净、担当的表率。二是德行为先，以德为本，内强素质提升能力，外树形象转变作风，进一步增强服务意识。三是面对问题要善于发现、勤于思考、敢于解决、勇于实践，不断提高辩证思维能力为企业发展注入思想动力，实现企业的新飞跃。最后他希望青年干部珍惜机遇，务实创新，在实践中学，在学习中悟，将善学、善服、善律、善效、善和融会贯通，做再塑万里客运新辉煌的攀岩者。 |
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